Läs om hur hon började sitt jobb på Ericsson och hennes tankar om konsultrollen. I bloggen beskriver Jasminka även på vilket sätt hon lyckades uppnå balansen mellan arbete och privatliv.

Jasminka Franic
Jasminka Franic

Så kom jag i kontakt med Hammer & Hanborg

För en tid sedan insåg jag att frilansarbete inte längre var min grej. Då skrev jag ett inlägg på LinkedIn om vad jag hade för mål och drömmar i arbetslivet. Jag drömde om att bli en del av ett engagerat marknadskommunikationsteam på ett företag i Stockholm, med uppdraget att använda banbrytande teknologi för att förbättra människors liv. Redan vid det laget hade jag haft kontakt med Hammer & Hanborg under en kort period.

Jag var vid tillfället jobbsökande inom marknad och kommunikation, med språkkunskaper enbart i engelska. Oddsen för att hitta den perfekta matchningen såg inte ut att vara på min sida. Åtminstone verkade det så, tills min mentor i en organisation som hjälper med professionellt nätverksbyggande i Sverige, nämnde Hammer & Hanborg som ett av de bästa konsultföretagen specialiserade på området.

Och så sattes bollen i rullning. Jag skickade in min första ansökan och fick därmed min första kontakt med Hammer & Hanborg. Redan från början kände jag mig sedd som en person med potential och kompetenser, i stället för enbart ytterligare ett CV i databasen.

Därefter följde en regelbunden kontakt med rekryterarna på Hammer & Hanborg, samt några alltid välorganiserade intervjuer med god förberedelse och uppföljning. Fyra månader senare fanns mitt drömjobb där för mig.

Att behålla entusiasmen för rollen på samma höga nivå

Idag arbetar jag som Interim Editor på Ericsson Networks och uppskattar varje dag som jag tillbringar med mitt kompetenta team. Att kunna arbeta både hemifrån och från kontoret, ger mig möjlighet att uppnå en god balans mellan mitt privata- och professionella liv.

Själva jobbet innebär mycket lärande, kreativitet och variation. En av de bästa sakerna är känslan av att ständigt ha koll på de senaste tekniska framstegen. Jag känner mig fortfarande lika entusiastisk över min roll på Ericsson som jag var min första dag.

Ett smidigt och enkelt förhållande

Varje steg, från anställningsprocessen till de regelbundna procedurerna för mig som anställd hos Hammer & Hanborg, har fungerat felfritt.

Som arbetsgivare finns de alltid tillgängliga att bemöta eventuella frågor eller tvivel, eller om det skulle uppstå något problem. Samtidigt låter de mig gå min egen väg i arbetet. Ända sedan start har vår kontakt fungerat smidigt och enkelt.

Arbetsliv och privatliv – att hitta balansen

Även fast jag vid en viss tidpunkt kände att frilansande inte var rätt för mig, blev själva övergången från att planera och fördela min tid helt på egen hand, till att i stället anpassa mig till organisationen, en ny erfarenhet. Men att arbeta 70 procent var till stor hjälp och gjorde att jag inte kände mig överväldigad av den förändringen.

Jag har en 11-årig son, och möjligheten att arbeta deltid gör att vi kan tillbringa en stor del av dagen med att göra saker tillsammans: jag kan följa honom till hans aktiviteter, finnas där för samtal eller hitta på roliga saker, utan att förbruka min dagliga mängd energi och tid.

En annan fördel med min roll som konsult är möjligheten till mer flexibla arbetstider. Om jag inte kan börja klockan 8 eller 9 på morgonen en dag, kan jag börja lite senare och arbeta så länge jag behöver för att slutföra det jag behöver få gjort i tid.

Att arbeta som konsult

Om du inte känner dig bekväm med att vara en helt fristående entreprenör, utan i stället föredrar att vara del av ett team och ingå i en större bild, men samtidigt vill behålla en känslan av självständighet – kan rollen som konsult vara en riktigt bra lösning.

Så om du överväger att gå samma väg som jag, se då till att vända dig till ett konsultföretag med ett gott rykte som kan stå bakom dig vid behov, och där du blir behandlad med respekt. Det gjorde jag!

Jasminka Franic med sitt Ericsson-team
Jasminka Franic med sitt Ericsson-team